Heike Schirmer – Die GesundheitsCoachin

Meine Vision: Gesunde MitarbeiterInnen ➔ gesundes Unternehmen!

Wenn MitarbeiterInnen gern zur Arbeit kommen und sich mit ihren Aufgaben identifizieren, erwirtschaften sie den höchstmöglichen Profit. Wenn Führungskräfte sich selbst gesund führen und die Arbeitsleistung ihrer MitarbeiterInnen anerkennen, haben sie Zeit, um sich mit Strategie & Entwicklung zu beschäftigen. Insgesamt wird durch eine gesunde Führung das Unternehmenswachstum gesichert.

Meine Mission: best practice“ für jeden Betrieb zu finden!

Nehmen Sie Kontakt mit mir auf, wenn Sie eine dieser Fragen mit „JA“ beantworten:

• Wir finden keine MitarbeiterInnen
• Der Krankenstand ist hoch
• Die Stimmung bei den MitarbeiterInnen ist schlecht
• Unsere Kunden sind unzufrieden
• Der Umsatz/Gewinn ist zurückgegangen
• Ein/e Mitarbeiter/in zeigt Symptome für Burnout

Über mich

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Intakte Beziehungen haben für uns Menschen einen hohen Einfluss auf unsere mentale und physische Gesundheit. Ich helfe Führungskräften und MitarbeiterInnen ihre Kommunikationsfähigkeit zu verbessern, ein belastbares Beziehungsmanagement aufzubauen und ein entspannteres Miteinander in Unternehmen zu schaffen.

Seit 26 Jahren bin ich in der D-A-C-H-Region unterwegs, um Lösungen für individuelle Problemstellungen zu finden, wie z.B.:

• Wie löse ich zwischenmenschliche Konflikte im Team?
• Warum bewirbt sich keiner bei uns?
• Wie schütze ich wertvolle MitarbeiterInnen vor Angriffen von Headhuntern und Verlockungen bei Social Media?
• Wie können Gesprächszeiten am Telefon gekürzt werden ohne das Image des Unternehmens zu beschädigen?

Wir haben vielfältige Herausforderungen in den Unternehmen – sind mitten in der Transformation. Letztlich werden die flexiblen, lernbegierigen Unternehmen die kritikresistenten „haben wir immer schon so gemacht“ überholen. Wenn Sie zu den Gewinnern gehören wollen, rufen Sie mich an und ich werde Ihr Spiegelbild auf dem Weg in eine sichere Zukunft!

Meine Arbeitsweise

Ich habe eine fundierte Ausbildung als Trainerin, Coach, Personalentwicklerin und als Gesundheitsmanagerin. Den mir zur Verfügung stehenden bunten Blumenstrauß von Theorien und Interventionsmethoden nutze ich, um die bestmögliche Lösung gemeinsam mit dem Unternehmer, den Führungskräften, dem Personalmanagement und dem Betriebsrat zu finden.

Schritt für Schritt zu mehr Erfolg & eine stabile Gesundheit:

Kennenlern-Gespräch

In einem ca. 60-minütigen (Video)Call lernen wir uns kennen. Darauf basierend erstelle ich ein Grobkonzept mit Inhalten, Zielen, Methoden, Zeitaufwand und Investition.

Jetzt unverbindlich anfragen

Analysegespräch vor Ort

Wenn Sie meinen konzeptionellen Vorschlag gut finden und Sie sich für eine Zusammenarbeit entscheiden, findet je nach Betriebsgröße ein 90 – 240-minütiges Erstgespräch bei Ihnen im Unternehmen statt. Dabei geht es darum, dass ich die handelnden Personen und die Betriebsabläufe kennenlerne und das Grobkonzept im Anschluss feinjustiere.

Die Investition

Mein Coaching richtet sich nach Ihrem Bedarf. Je höher der Bedarf und umso langfristiger die Zusammenarbeit, umso geringer die Kosten pro Einheit. Im 1:1 Coaching beträgt das Honorar 120,- €/90 Minuten zzgl. Mwst.